OCTAVO PROACTIVIDAD

La proactividad se refiere a la actitud que asumen ciertas personas para atender a situaciones o tareas que precisan de ser controladas, una gestión responsable y de una alta capacidad de respuesta.

En el comportamiento organizacional y la psicología industrial / organizacional , la proactividad o el comportamiento proactivo de los individuos se refiere al comportamiento anticipatorio, orientado al cambio y autoiniciado en diversas situaciones. reactividad

Capacidad que tiene una sustancia de provocar determinadas reacciones químicas.

Ejemplo:

Una persona reactiva ante un reto dice que lo intentará, mientras que alguien proactivo te dirá sin rodeos que lo hará.

Definicion: es un concepto de psicología del trabajo y de las organizaciones definido como la actitud en la que el sujeto u organización asume el pleno control de su conducta de modo activo, lo que implica la toma de iniciativa en el desarrollo de acciones creativas y audaces para generar mejoras.

Características: Ser conscientes de sus potencialidades y debilidades. Plantear los problemas como oportunidades. Gestionar de forma positiva sus emociones. Adaptarse fácilmente a los cambios para alcanzar sus metas.

Diferencias de un lenguaje reactivo a uno proactivo: Un lenguaje reactivo es cuando uno se absuelve de responsabilidad mientras que el proactivo es cuando una persona no se da por vencida.

JOSUE RAMIREZ

Reactivas son aquellas que al detectar un problema o reto, permanecen a la espera para ver si otros eventos del entorno dan pistas acerca de lo que hay que hacer, mientras que las personas proactivas se lanzan desde un principio a la tarea de intentar resolver ese problema con los medios en los que disponen en ese momento.

La proactividad refiere a una actitud de control a través de la cual una persona realiza actividades de manera eficiente. El término opuesto es reactividad, que implica una actitud pasiva e indiferente, situación que nos envuelve y nos lleva a ser víctima de las circunstancias. Por ejemplo: propone cambios que pueden mejorar la empresa en lugar de esperar sentado a que le encomienden tareas.

Definición

Características

Diferencias de un lenguaje reactivo a uno proactivo